WPP M4

Jaki numer należy nadać protokołowi, jeżeli wypadek wydarzył się 20 grudnia 2018, zgłoszony został 30 grudnia 2018, a protokół został sporządzony 10 stycznia 2019?

Trzeba nadać numer zgodny z datą wydarzenia się wypadku, czyli ostatni numer w roku 2018, np. 15/2018

Trzeba nadać numer zgodny z datą zgłoszenia wypadku, czyli ostatni numer w roku 2018, np. 15/2018

Trzeba nadać numer zgodny z datą sporządzenia protokołu, czyli pierwszy numer w roku 2019, np. 1/2019

Correct! Wrong!

Jaki numer należy nadać protokołowi, jeżeli wypadek wydarzył się 20 grudnia 2018, zgłoszony został 2 stycznia 2019, a protokół został sporządzony 12 stycznia 2019?

Trzeba nadać numer zgodny z datą wydarzenia się wypadku, czyli ostatni numer w roku 2018, np. 15/2018

Trzeba nadać numer zgodny z datą zgłoszenia wypadku, czyli pierwszy numer w roku 2019, np. 1/2019

Trzeba nadać numer zgodny z datą sporządzenia protokołu, czyli pierwszy numer w roku 2019, np. 1/2019

Correct! Wrong!

Który adres poszkodowanego należy wpisać do protokołu powypadkowego?

Adres zamieszkania

Adres zameldowania

Adres przebywania

Correct! Wrong!

W jaki sposób należy podać przyczyny wypadku w pkt. 5 protokołu powypadkowego?

Należy je zapisać w formie krótkich haseł.

Należy precyzyjnie opisać przyczynę. To czy będzie to dłuższy czy krótszy opis nie ma żadnego znaczenia.

Przyczyny wypadku podaje się w opisie wypadku w pkt. 4 protokołu.

Correct! Wrong!

Kiedy należy wpisać coś w sekcję "stwierdzono nieprzestrzeganie przez pracodawcę następujących przepisów prawa pracy, w szczególności przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy lub innych przepisów dotyczących ochrony życia i zdrowia" w protokole powypadkowym?

Tę sekcję uzupełnia się zawsze bez wyjątku.

Tę sekcję uzupełnia się zawsze. Jedyny wyjątek to sytuacja, gdy wypadek został spowodowany z wyłącznej winy poszkodowanego.

Tę sekcję uzupełnia się tylko przy wypadkach ciężkich, zbiorowych lub śmiertelnych.

Correct! Wrong!

Co należy wpisać w pkt. 6 protokołu powypadkowego "skutki wypadku"?

Trzeba przepisać słowo w słowo to co stwierdził lekarz w opinii lekarskiej o urazie.

Trzeba napisać co stwierdził lekarz w opinii lekarskiej o urazie oraz wpisać informacje o mieniu pracodawcy uszkodzonym wskutek wypadku.

Trzeba wpisać informacje o mieniu pracodawcy uszkodzonym wskutek wypadku.

Correct! Wrong!

Na czym polega kwalifikacja prawna wypadku?

Jest to określenie czy wypadek był indywidualny, zbiorowy, śmiertelny, ciężki i czy spowodował czasową niezdolność do pracy.

Jest to określenie czy zdarzenie spełnia czy nie cechy wypadku przy pracy, czyli jest nagłe, wywołane przyczyną zewnętrzną, powodujące uraz lub śmierć i mające związek z pracą.

To pojęcie odnosi się tylko do wypadków ciężkich, zbiorowych lub śmiertelnych i dokonuje jej prokuratura na podstawie zebranych materiałów.

Correct! Wrong!

Którą datę należy wpisać w pkt. 11. protokołu powypadkowego w sytuacji, gdy np. 10 stycznia 2018 minęły ustawowe 14 dni na sporządzenie protokołu, ale ze względu na ważne okoliczności, czas ten został przedłużony o 2 dni?

10 stycznia

12 stycznia

Correct! Wrong!

W ilu egzemplarzach należy sporządzić protokół powypadkowy?

w 1 egzemplarzu

w 2 egzemplarzach

w 3 egzemplarzach lub więcej w razie potrzeby

Correct! Wrong!

Kiedy poszkodowany ma prawo wnieść swoje uwagi do protokołu powypadkowego?

W chwili zapoznawania go z treścią protokołu powypadkowego, przed jego zatwierdzeniem przez pracodawcę.

W chwili zapoznawania go z treścią protokołu powypadkowego, po jego zatwierdzeniu przez pracodawcę.

Poszkodowanego nie zapoznaje się z treścią protokołu powypadkowego, tylko wręcza się mu gotowy dokument.

Correct! Wrong!

Ile czasu ma poszkodowany na wniesienie uwag do protokołu powypadkowego?

1 dzień

5 dni

Musi zrobić to w momencie zapoznawania go z treścią protokołu.

Correct! Wrong!

Co zrobić jeżeli poszkodowany, w trakcie zapoznawania go z treścią protokołu, chce zabrać go do domu i skonsultować się ze swoim adwokatem?

Poszkodowany nie ma prawa konsultować się ze swoim adwokatem.

Poszkodowany może zabrać protokół do domu i skonsultować się z adwokatem.

Należy zaproponować poszkodowanemu, żeby stawił się z adwokatem w zakładzie i w ten sposób będzie się mógł zapoznać i skonsultować.

Correct! Wrong!

W jakiej formie poszkodowany może wnieść uwagi do protokołu?

w formie pisemnej

w formie ustnej

w formie specjalnego oświadczenia na druku z PIP

Correct! Wrong!

Co oznacza podpisanie protokołu powypadkowego w pkt. 13. przez poszkodowanego?

Oznacza to, że zapoznał się z treścią protokołu.

Oznacza to, że zgadza się z treścią protokołu.

Oznacza to, że zatwierdza treść protokołu.

Correct! Wrong!

Kiedy pracodawca zatwierdza protokół powypadkowy?

Po jego sporządzeniu przez zespół, a przed zapoznaniem poszkodowanego z jego treścią.

Po zapoznaniu poszkodowanego z jego treścią, ale przed podpisaniem go przez członków zespołu.

Po jego sporządzeniu przez zespół i po zapoznaniu poszkodowanego z jego treścią.

Correct! Wrong!

Jak doręcza się protokół powypadkowy poszkodowanemu?

Osobiście albo listem poleconym albo kurierem

Tylko osobiście. Jeżeli wyśle się dokument, będzie brakowało podpisu potwierdzającego odbiór protokołu w pkt. 15.

Nie ma obowiązku doręczania protokołu poszkodowanemu. Jeżeli chce mieć swój egzemplarz, to musi sobie zrobić ksero.

Correct! Wrong!

W jakiej formie należy ustanowić polecenia powypadkowe?

Ustalenie poleceń w protokole powypadkowym jest wystarczające. Jednak, aby nadać im większej mocy, warto je przygotować w formie oddzielnego polecenia pisemnego i określić termin realizacji.

Ustalenie poleceń w protokole powypadkowym jest niewystarczające. Należy je bezwzględnie przygotować w formie oddzielnego polecenia pisemnego i określić termin realizacji.

Ustalenie poleceń w protokole powypadkowym jest wystarczające. Ich realizacja jest nieobowiązkowa, a jedynie wskazana.

Correct! Wrong!

Który Sąd Pracy należy wpisać w sekcji "pouczenie" w protokole powypadkowym?

Właściwy dla poszkodowanego pracownika.

Właściwy dla pracodawcy.

Nie trzeba wpisywać konkretnego sądu pracy. Jeżeli ktoś będzie chciał oddać sprawę do sądu, to samodzielnie sobie poszuka.

Correct! Wrong!

Z jakich przyczyn protokół powypadkowy może zostać sporządzony w czasie dłuższym niż 14 dni?

Taka sytuacja jest niedopuszczalna. Nie wolno przekroczyć tego terminu nawet z ważnego powodu.

Muszą to być poważne przyczyny, np. trudności z uzyskaniem opinii lekarskiej o urazie albo brak możliwości uzyskania wyjaśnień poszkodowanego z powodu jego złego stanu zdrowia.

Nie ma znaczenia sama przyczyna. Ważne jest aby wpisać ją w pkt. 12. protokołu powypadkowego.

Correct! Wrong!

Kiedy należy potwierdzić uznanie wypadku przy pracy działowi HR?

W momencie zatwierdzenia protokołu przez pracodawcę.

W momencie sporządzenia protokołu przez zespół.

W momencie zapoznania z protokołem poszkodowanego.

Correct! Wrong!

WPP M4

Koniecznie przerób materiał z tego modułu ponownie.

Musisz jeszcze przysiąść nad lekcjami w tym module.

Warto jeszcze raz powtórzyć materiał i uzupełnić wiedzę.

Dużo już wiesz, ale konieczne jest uzupełnienie wiedzy.

Całkiem nieźle!

Bardzo dobry wynik!

Wszystkie odpowiedzi poprawne! Gratuluję!

WPP M4

WPP M4

Jaki numer należy nadać protokołowi, jeżeli wypadek wydarzył się 20 grudnia 2018, zgłoszony został 30 grudnia 2018, a protokół został sporządzony 10 stycznia 2019?

Jaki numer należy nadać protokołowi, jeżeli wypadek wydarzył się 20 grudnia 2018, zgłoszony został 2 stycznia 2019, a protokół został sporządzony 12 stycznia 2019?

Który adres poszkodowanego należy wpisać do protokołu powypadkowego?

W jaki sposób należy podać przyczyny wypadku w pkt. 5 protokołu powypadkowego?

Kiedy należy wpisać coś w sekcję "stwierdzono nieprzestrzeganie przez pracodawcę następujących przepisów prawa pracy, w szczególności przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy lub innych przepisów dotyczących ochrony życia i zdrowia" w protokole powypadkowym?

Co należy wpisać w pkt. 6 protokołu powypadkowego "skutki wypadku"?

Na czym polega kwalifikacja prawna wypadku?

Którą datę należy wpisać w pkt. 11. protokołu powypadkowego w sytuacji, gdy np. 10 stycznia 2018 minęły ustawowe 14 dni na sporządzenie protokołu, ale ze względu na ważne okoliczności, czas ten został przedłużony o 2 dni?

W ilu egzemplarzach należy sporządzić protokół powypadkowy?

Kiedy poszkodowany ma prawo wnieść swoje uwagi do protokołu powypadkowego?

Ile czasu ma poszkodowany na wniesienie uwag do protokołu powypadkowego?

Co zrobić jeżeli poszkodowany, w trakcie zapoznawania go z treścią protokołu, chce zabrać go do domu i skonsultować się ze swoim adwokatem?

W jakiej formie poszkodowany może wnieść uwagi do protokołu?

Co oznacza podpisanie protokołu powypadkowego w pkt. 13. przez poszkodowanego?

Kiedy pracodawca zatwierdza protokół powypadkowy?

Jak doręcza się protokół powypadkowy poszkodowanemu?

W jakiej formie należy ustanowić polecenia powypadkowe?

Który Sąd Pracy należy wpisać w sekcji "pouczenie" w protokole powypadkowym?

Z jakich przyczyn protokół powypadkowy może zostać sporządzony w czasie dłuższym niż 14 dni?

Kiedy należy potwierdzić uznanie wypadku przy pracy działowi HR?

Barbara Swoboda-Rozmus

Ostatnie wpisy Barbara Swoboda-Rozmus

Ostatnie posty

Stowarzyszenia dla pracowników służby BHP

Odpowiedzialność behapowca

Ile zarabiają behapowcy – wyniki ankiety

Wezwania i dyżury służby BHP

Co powinno znaleźć się w umowie o pracę dla pracownika służby BHP

Szkolenia BHP dla pracowników służby BHP

Jak wybrać studia z zakresu BHP

Sprawozdanie dotyczące stosowania substancji, mieszanin, czynników i procesów o działaniu rakotwórczym lub mutagennym

Zostaw Komentarz Anuluj pisanie odpowiedzi