“Jestem behapowcem w Domu Pomocy Społecznej i mam dwóch Panów zatrudnionych na stanowiskach jako kierowca, którym wcześniej było wydawane ubranie robocze, ale oni jego w ogóle nie stosują tylko chodzą w swoim prywatnym, bo wykonują tylko prace jako kierowca. I zastanawiałam się czy można by było im np. zamiast przydziału odzieży ochronnej dofinansować lub zakupić okulary … Czytaj więcej

Czy pracodawca może wezwać pracownika służby BHP w środku nocy do wypadku, jaki wydarzył się w zakładzie. Albo zobowiązać behapowca do dyżuru poza godzinami pracy? Zapraszam do artykułu na ten właśnie temat. Skąd bierze się problem? Zdarza się, że pracownicy służby BHP otrzymują różnego rodzaju wezwania telefoniczne poza godzinami … Czytaj więcej

Często można spotkać się z pytaniami ze strony pracowników, zwłaszcza starszych, czy na jego stanowisku pracy należy się “dodatek szkodliwy”. Co to takiego? Czy pracodawca ma obowiązek zawsze go wypłacać? Zapraszam po szczegóły. Co to jest dodatek szkodliwy Jest to dodatek do wynagrodzenia wypłacany pracownikom wykonującym pracę w narażeniu na czynniki szkodliwe, uciążliwe albo niebezpieczne dla zdrowia … Czytaj więcej

Co jakiś czas napływają do mnie pytania o to, jak “ugryźć” pracę w pojedynkę. Zapraszam do artykułu, w którym postaram się rozwiać wątpliwości w tym temacie. Co mówią przepisy Przepisy nie podają wykazu prac w pojedynkę. Podają natomiast kryteria, na podstawie których można to ustalić. Są one następujące. Obowiązki pracodawcy Pracodawca ma tutaj 3 obowiązki do spełnienia: … Czytaj więcej

Temat prac wymagających szczególnej sprawności psychofizycznej często jest traktowany po macoszemu.  To błąd, ponieważ zaniedbania w tym zakresie mogą nieść za sobą poważne konsekwencje. Jeśli to zagadnienie Cię interesuje, zapraszam do lektury! Co to za prace Prace wymagające szczególnej sprawności psychofizycznej zostały wypunktowane w rozporządzeniu [1]. Na ogół staram się unikać … Czytaj więcej

Kto może zostać przedstawicielem pracowników? Jakie powinien mieć kompetencje? Czym się zajmuje w zakładzie? No i w jaki sposób go wybrać? Odpowiedzi znajdziesz w tym artykule. Kiedy wybierać przedstawiciela pracowników Zgodnie z art. 23711a Kodeksu pracy [1] pracodawca konsultuje z pracownikami lub ich przedstawicielami wszystkie działania związane z bezpieczeństwem … Czytaj więcej

Od początku mojej działalności w ramach BHP od podszewki, otrzymałam kilkadziesiąt pytań o koordynatora BHP. Zastanawiacie się kto może nim zostać, czym dokładnie się zajmuje, kiedy powinien zostać powołany i co ma wspólnego ze służbą BHP. Poznaj odpowiedzi na te wszystkie pytania. Koordynator BHP – co to za funkcja Często spotykam się z mylnym przekonaniem, … Czytaj więcej

Aktualizacja: 13 lutego 2020. Czy każdy kto spawa jest spawaczem? Czym się różni spawacz od spawalnika? Co to znaczy TIG, MIG, MAG? I wreszcie jakie są zagrożenia na stanowisku spawacza? Poznaj zagrożenia na stanowisku spawacza, wymagane kwalifikacje, środki profilaktyczne oraz inne istotne informacje niezbędne dla Behapowca. Kto to jest spawacz Spawaczem … Czytaj więcej

Jakiś czas temu, Kasia zadała mi takie pytanie: “Jakie maszyny podlegają pod UDT, jak wygląda przegląd UDT, jakie normy trzeba spełnić, aby przejść przez przegląd UDT, jak wygląda taka kontrola”. Zapraszam do artykułu, w którym dowiesz się najważniejszych informacji o urządzeniach podlegających dozorowi technicznemu. Wstęp Temat urządzeń podlegających … Czytaj więcej

W tym wpisie zebrałam w całość wszystkie kluczowe informacje na temat uprawnień elektrycznych SEP. Zapraszam do lektury. Słowniczek na początek SEP to akronim od słów: Stowarzyszenie Elektryków Polskich. V – wolt – jednostka potencjału elektrycznego, napięcia elektrycznego i siły elektromotorycznej kV – kilowolt, 1 kV = 103 V W – wat –  … Czytaj więcej